Кадри для бізнесу та можливості для працевлаштування: на Рівненщині обговорили розвиток ринку праці

У Рівному відбулося засідання Тристоронньої соціально-економічної ради області. Участь у ньому взяли представники влади, роботодавців та профспілок. Серед основних тем - реалізація державної політики зайнятості, створення нових робочих місць, підготовка кадрів, працевлаштування ветеранів, ВПО та людей з інвалідністю.

«За останні три роки завдяки обласним програмам підтримки бізнесу на Рівненщині створили понад 700 робочих місць. Водночас маємо не лише сприяти появі нових вакансій, а й формувати кадровий потенціал області. Адже зі зростанням бізнесу збільшується і потреба роботодавців у працівниках. Тому важливо поєднувати можливості для працевлаштування, підготовку кадрів та підтримку людей, які повертаються до професійного життя», - зазначив заступник голови Рівненської ОДА Олександр Кохан.

Він додав, що в області продовжує працювати координаційна платформа «Rivne Work Hub». У її межах уже укладено 356 угод між роботодавцями та закладами освіти.

Окрема увага - залученню до ринку праці людей, які потребують додаткової підтримки. Цьогоріч послугами служби зайнятості скористалися 769 ветеранів, працевлаштовано 533 ВПО та 441 людину з інвалідністю. 

Також учасники засідання розглянули питання щодо розвитку системи медичної, фізичної, психологічної та соціальної реабілітації, зокрема для ветеранів. Окремо йшлося про умови оплати праці педагогічних і науково-педагогічних працівників.

За підсумками зустрічі представники сторін підписали Меморандум про співпрацю щодо збереження та розвитку трудового потенціалу Рівненської області. Документ визначає подальшу спільну роботу влади, роботодавців і профспілок задля розвитку ринку праці, підготовки фахівців та залучення людей до економічної активності.