У Рівненській ОДА стартував конкурс на керівника відділу роботи з персоналом

Рівненська обласна державна адміністрація оголосила конкурс на посаду начальника відділу роботи з персоналом апарату ОДА.

Серед кваліфікаційних вимог, якими має володіти претендент – вища освіта не нижче ступеня магістра, досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід роботи в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років.

Умови конкурсу

Заявки від осіб, які бажають взяти участь у конкурсі на посаду прийматимуться до 1 лютого 2021 року.