На головну Уряд УкраїниМапа сайту
 
 травня 2019 
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Нд
 
Пошук
Розширений пошук»
 


    Герої не вмирають


 

 

 


 

 

Календар свят і подій. Листівки, вітання та побажання

Погода в Україні

 

   MyCounter - Ваш счётчик 

 

 

Piccy.info - Free Image Hosting
Демидівська РДА

http://i.piccy.info/a3/2018-09-03-11-26/i9-12594733/500x299-r/i.gif

Розпорядження голови райдержадміністрації від 11 лютого 2013 року №28


 УКРАЇНА

ДЕМИДІВСЬКА  РАЙОННА  ДЕРЖАВНА  АДМІНІСТРАЦІЯ

РІВНЕНСЬКОЇ   ОБЛАСТІ

Р О З П О Р Я Д Ж Е Н Н Я

голови районної  державної адміністрації

 

11 лютого 2013  року                                                                               № 28

 

 

Про стан виконання в райдержадміністрації

завдань, визначених  актами та

дорученнями Президента України,

інших актів законодавства у

сфері державної кадрової політики

у другому півріччі 2012 року

 

На підставі статей 2, 25 Закону України «Про місцеві державні адміністрації», відповідно до Положення про роботу з кадрами в центральних і місцевих органах виконавчої влади, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 20 вересня 1995 року № 747, розпорядження голови облдержадміністрації від 29 січня 2013 року №58 «Про стан виконання місцевими державними адміністраціями області завдань, визначених актами та дорученнями Президента України, інших актів законодавства у сфері державної кадрової політики у другому півріччі 2012 року», з метою забезпечення виконання законів України, актів і доручень Президента України, Кабінету Міністрів України, інших нормативно-правових актів у сфері державної кадрової політики, впровадження нових засад управління персоналом на державній службі:

 

1. Інформацію про стан виконання в райдержадміністрації завдань, визначених актами та дорученнями Президента України, інших актів законодавства у сфері державної кадрової політики у другому півріччі 2012 року взяти до відома.

2. Керівникам структурних підрозділів райдержадміністрації, відділу організаційно-кадрової роботи апарату райдержадміністрації:

2.1. Забезпечити неухильне дотримання вимог чинного законодавства при призначенні на посади, пов'язані із виконанням функцій держави, та проходженні державної служби.

 

 

2

Дотримуватися основних принципів реалізації кадрової політики, а саме: добору за діловими і морально-етичними якостями, постійної уваги до розвитку кадрів, професійного навчання та перспективи кар'єрного зростання, піклування про функціонування ефективної системи резерву кадрів, наступності у роботі - співпраці досвідчених і молодих перспективних працівників, оцінки діяльності за досягнутими результатами.

2.2. Провести до 01 березня 2013 року  щорічне оцінювання державних службовців відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 28 грудня 2000 року № 1922 та Загального порядку проведення щорічної оцінки виконання державними службовцями покладених на них обов’язків і завдань, затвердженого наказом Головдержслужби України від 31 жовтня 2003 року № 122, зареєстрованого в Мін’юсті України 19 листопада 2003 року за № 1063/8384.

2.3. Організувати якісний добір осіб, рекомендованих у 2013 році для вступу  до Національної академії державного управління при Президентові України, її регіональних інститутів.

2.4. Вжити заходів щодо подання державними службовцями до 01 квітня 2013 року декларацій про майно, доходи, витрати і зобов’язання фінансового характеру за минулий рік відповідно до статті 12 Закону України «Про засади запобігання і протидії корупції».

2.5. Продовжити роботу щодо:

залучення максимальної кількості державних службовців до участі у щорічному Всеукраїнському конкурсі «Кращий державний службовець» у 2013 році;

підвищення дієвості кадрового резерву;

впровадження з 01 січня 2014 року нового Закону України «Про державну службу».

3. Виконавцям про хід виконання розпорядження та проведену роботу з виконання актів та доручень Президента України, інших актів законодавства з питань реалізації державної кадрової політики інформувати районну державну адміністрацію щокварталу до 20 числа місяця, який є останнім у звітному періоді, разом з поданням інформаційно-аналітичних матеріалів про стан кадрової роботи.

4. Контроль за виконанням розпорядження покласти на заступника голови райдержадміністрації Савич Н. В.

 

 

 

 

Голова адміністрації                                                     В. Вінічук

 

 

 

 

ПРОЕКТ ПРОТОКОЛЬНОГО РІШЕННЯ

 

Про стан виконання в райдержадміністрації завдань, визначених  актами

Та дорученнями Президента України, інших актів законодавства у

сфері державної кадрової політики у другому півріччі 2012 року

 

На підставі статей 2, 25 Закону України «Про місцеві державні адміністрації», відповідно до Положення про роботу з кадрами в центральних і місцевих органах виконавчої влади, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 20 вересня 1995 року № 747, розпорядження голови облдержадміністрації від 29 січня 2013 року №58 «Про стан виконання місцевими державними адміністраціями області завдань, визначених актами та дорученнями Президента України, інших актів законодавства у сфері державної кадрової політики у другому півріччі 2012 року», з метою забезпечення виконання законів України, актів і доручень Президента України, Кабінету Міністрів України, інших нормативно-правових актів у сфері державної кадрової політики, впровадження нових засад управління персоналом на державній службі:

 

1. Інформацію про стан виконання в райдержадміністрації завдань, визначених актами та дорученнями Президента України, інших актів законодавства у сфері державної кадрової політики у другому півріччі 2012 року взяти до відома.

2. Керівникам структурних підрозділів райдержадміністрації, відділу організаційно-кадрової роботи апарату райдержадміністрації:

2.1. Забезпечити неухильне дотримання вимог чинного законодавства при призначенні на посади, пов'язані із виконанням функцій держави, та проходженні державної служби.

Дотримуватися основних принципів реалізації кадрової політики, а саме: добору за діловими і морально-етичними якостями, постійної уваги до розвитку кадрів, професійного навчання та перспективи кар'єрного зростання, піклування про функціонування ефективної системи резерву кадрів, наступності у роботі - співпраці досвідчених і молодих перспективних працівників, оцінки діяльності за досягнутими результатами.

2.2. Провести до 01 березня 2013 року  щорічне оцінювання державних службовців відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 28 грудня 2000 року № 1922 та Загального порядку проведення щорічної оцінки виконання державними службовцями покладених на них обов’язків і завдань, затвердженого наказом Головдержслужби України від 31 жовтня 2003 року № 122, зареєстрованого в Мін’юсті України 19 листопада 2003 року за № 1063/8384.

2.3. Організувати якісний добір осіб, рекомендованих у 2013 році для вступу  до Національної академії державного управління при Президентові України, її регіональних інститутів.

2.4. Вжити заходів щодо подання державними службовцями до 01 квітня 2013 року декларацій про майно, доходи, витрати і зобов’язання фінансового характеру за минулий рік відповідно до статті 12 Закону України «Про засади запобігання і протидії корупції».

2.5. Продовжити роботу щодо:

залучення максимальної кількості державних службовців до участі у щорічному Всеукраїнському конкурсі «Кращий державний службовець» у 2013 році;

підвищення дієвості кадрового резерву;

впровадження з 01 січня 2014 року нового Закону України «Про державну службу».

3. Виконавцям про хід виконання розпорядження та проведену роботу з виконання актів та доручень Президента України, інших актів законодавства з питань реалізації державної кадрової політики інформувати районну державну адміністрацію щокварталу до 20 числа місяця, який є останнім у звітному періоді, разом з поданням інформаційно-аналітичних матеріалів про стан кадрової роботи.

4. Контроль за виконанням розпорядження покласти на заступника голови райдержадміністрації Савич Н. В.

 

 

 

 

Голова адміністрації                                                     В. Вінічук

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 




Реєстрація
Логін
Пароль
Реєстрація
Опитування

Лицензія Creative Commons

Весь контент доступний за

ліцензією Creative Commons

 Attribution 4.0 International license.

 

http://i.piccy.info/i9/a3a611658106e2cf8d2009ce55fb2344/1536133737/3956/1265109/fcb.png



http://www.pfu.gov.ua/content/uploads/2017/11/logo.png

Пенсійний фонд України

Інструкція з отримання довідок з QR-кодомЗапровадження нових онлайн-сервісівЯк налаштувати сервіс СМС-інформуванняВідеосюжет про інформаційну сторінкуВідеосюжет про комунікації

http://i.piccy.info/i9/9e20078ec674f4e250088cb93f861f6d/1474557374/5327/873438/43.png 

http://i.piccy.info/i9/865b59e27c4ab2b624768993b0ec16f7/1521470965/17997/1200995/p_dtrymka_agrar_v.jpg

http://i.piccy.info/i9/6e249a829d5195bf05b41fa8102168b2/1479993050/27037/1093076/BPD.jpg

Енергоефективність 

http://i.piccy.info/i9/c4b9f45f44159dde3a71e6b4077422a5/1474467380/151222/1070329/3B1.png 

http://i.piccy.info/i9/c4717e24ada4cc7ec052cbad36d18448/1502357018/87844/1159358/banner_160x236_meet_your_child.jpg

http://i.piccy.info/i9/e84218c5ce02d1763309b70fb69e1e92/1503300762/92251/1159358/uamap.jpg

Запитання | Адміністратор
Інформаційний супровід: pressa1@rv.gov.ua Тех. підтримка: forweb@rv.gov.ua  ©  Рівненська обласна державна адміністрація
 

Телефон довіри Рівненської облдержадміністрації

працює щоденно

з понеділка по п»ятницю (крім святкових, неробочих і вихідних днів) з 10.00 до 17.00 (обідня перерва з 13.00 до 14.00) за абонентським номером (0362) 695318.

http://i.piccy.info/i9/0a93f381118a6fa263e72eddfdafb4a3/1557993080/40483/1317273/Derzhavna_vykonavcha_sluzhba_Ukra_ny.png

Державна виконавча служба інформує

 
 
Карта протирадіаційних укриттів Демидівського району

 

http://i.piccy.info/i9/75e339b040d2e5224705684f2974badf/1499153296/14210/1159358/spfu.jpg

Інформація про об’єкти державної власності, які пропонуються регіональним відділенням ФДМУ по Рівненській області для передачі в оренду

http://www.spfu.gov.ua